年２回（春季・秋季）職員の健康診断を行っています。冬季に再受検機会を設けることで，職員全員が健康診断を受けやすい環境を整備しています。結果に所見があった方については，紹介状を発行して二次検診の勧奨を行い，職員が健康に働くことができるよう努めています。